CNC 전공 면접관들은 주로 어떤 질문을 하나요?

1. 고용주의 상황에 대해 최대한 많이 알아보세요.

2. 채용 담당자의 유형을 분석하고 이에 맞게 조정하세요.

3. 상대방이 물어볼 수 있는 질문을 이해하세요. 지금 서점에는 인터뷰에 관한 책들이 많이 있는데, 이 책들은 모두 성공서적이나 영감을 주는 책으로 분류됩니다. 몇 가지를 구입하여 살펴보면 이 업계에서 면접관이 어떤 종류의 질문을 하는 경향이 있는지에 대한 일반적인 이해를 얻을 수 있습니다. 면접 중에 동일한 질문에 직면할 것이라고 기대할 필요는 없지만 언제든지 가능합니다. 일반적인 방향을 아는 것은 자신의 질문에 답하는 데 큰 도움이 될 것입니다. 이 질문들은 너무 자세하기 때문에 자세히 설명하지 않겠습니다. 고용주는 종종 해당 질문을 선택하기 때문에 이력서에 설명을 기억해야 한다는 점을 모두에게 상기시키고 싶습니다. 질문은 이력서에 기재한 강점에 관한 것인데 기억이 나지 않으면 얼마나 당황스러울까요?

4. 관련 자료를 직접 준비하세요. 이력서, 사진 등 모두 꼼꼼히 준비해야 합니다. 이는 정말 중요합니다. 이력서는 너무 길 필요는 없고, 2~3페이지면 충분하며, 자신의 강점을 충분히 설명할 수 있는 분량이면 충분합니다. 관련 증명서의 원본과 사본을 준비해야 하므로 더욱 여유롭게 이용하실 수 있습니다. 여기서 한 가지 말씀드리고 싶은 것은 이력서를 더 많이 가져와야 한다는 것입니다. 시험관이 여러 명일 경우 이력서를 배포할 수 없으므로 더 많은 사본을 가져오는 것이 더 안전할 것입니다.

2. 좋은 첫인상을 심어주세요

면접 시간은 매우 제한되어 있으며, 심지어 몇 분 정도 밖에 소요되지 않습니다. 이렇게 짧은 시간 동안 시험관이 당신을 알아보는 가장 중요한 것은 그에게 좋은 첫인상을 남기는 것입니다. 그렇다면 어떻게 고용주에게 좋은 인상을 남길 수 있습니까? 사람의 나이, 외모, 체형은 쉽게 변하지 않는다는 것을 알아야 하지만, 행동, 의복, 말, 표정 등은 노력을 통해 바뀔 수 있다는 것도 알아야 합니다.

1. 옷을 적절하게 입으세요. 이것은 매우 중요합니다. 사람은 옷을 입고 안장을 얹은 말과 같다고 말하는 사람들이 있습니다. 옷을 입는 방식은 의도적으로든 의도치 않게든 다른 사람들이 당신에 대해 느끼는 감정에 영향을 미칠 수 있습니다. 이 감정은 기쁨의 감정과 혐오감으로 쉽게 구분됩니다. 우리의 장식이 고용주를 행복하게 만들어 성공 가능성이 있다는 것도 이해하기 쉽습니다. 의류에 관해서는 회사의 문화와 밀접한 관련이 있어야 한다는 것이 제 개인적인 견해입니다. 표준 복장만이 최고라는 뜻은 아니다. 예를 들어 시나 같은 크리에이티브한 회사에 면접을 보러 올 때, 양복을 입고 반짝이는 가죽구두를 입고 긴 머리를 하고 있다면 조금 어색할 것 같아요. 하지만 다른 제조회사에 가면 캐주얼한 옷을 입는 것은 적절하지 않습니다. 따라서 의복의 핵심은 지원하는 직무와 관련이 있다는 것입니다. 물론 전체적인 스타일은 여전히 ​​단순하고 엄숙하다.

2. 시간을 꼭 지켜주세요. 면접 단계에서는 어떠한 경우에도 늦지 마십시오. 면접 장소에 10분 전에 도착하는 것이 가장 좋습니다. 왜냐하면 시간적인 측면에서 보면 어떤 일을 하는 것에 대한 느낌과 인식을 보여줄 수 있을 뿐만 아니라, 이 응용 활동에 충분히 주의를 기울이고 있는지도 보여줄 수 있기 때문입니다. 그러므로 시간을 준수하는 것은 매우 중요한 세부요소이다. 여기서 초대 선생님은 도로 상황을 고려해야 하며 이러한 통제할 수 없는 요인이 자신에게 영향을 미치지 않도록 모든 사람에게 상기시켜 줍니다.

3. 행동은 자연스럽고 언어는 적절해야 합니다. 입장할 때 솔선해서 인사하고, 편안하고 자연스럽게 앉아 시험관과 대화를 나눈다면 어떤 결과가 나올지 다들 아실 거라 생각합니다. 사실, 당신의 미묘한 행동 중 일부는 당신이 자신감 있고 차분한지 여부를 보여줄 수 있다는 것을 알아야 합니다. 제가 모두에게 말씀드리고 싶은 것은 면접 기회가 있다는 것은 고용주가 당신의 자료를 토대로 당신이 자신의 직무에 적합하다고 생각한다는 뜻이므로, 당신이 할 수 있다는 것을 암시해야 한다는 것입니다. 이런 중요한 순간에 침착함을 유지하는 사람이 최종 승리를 거둘 것입니다.

3. 자신감을 가지세요

사실 자신감이 그렇게 중요할까요? 사실, 당신 자신은 매우 명확한 대답을 할 것입니다. 그것은 매우 중요합니다!

1. 자신을 적절하게 소개하세요. 자기소개를 할 때에는 매우 객관적인 언어를 사용하고 상대방으로부터 최대한의 인정을 받을 수 있도록 노력해야 합니다. 지금은 과장하거나 겸손할 때가 아닙니다. 어떤 과장이나 겸손이라도 소개의 맛을 바꿀 것입니다. 자신의 장점과 특기를 너무 솔직하게 소개하세요. 면접관들은 수많은 '지원자'를 보아왔고 실제 상황을 아주 잘 알고 있다는 점을 알아야 합니다. 더 잘할 수 있고, 말을 잃는 등 당황스러운 상황을 두려워하지 않을 것입니다.

2. 상대방이 당신을 신뢰하게 하세요. 이를 위해서는 세 가지 측면에서 준비가 필요합니다. 첫째, 자료를 준비하고, 귀하가 취득한 인정을 증명할 수 있는 모든 증명서 및 기타 취득한 물건을 가져오십시오. 두 번째는 기술 준비입니다. 평가로서 실제 작업을 수행해야 하는 작업이 많이 있습니다. 이때 잘 수행하면 모든 것이 설명됩니다. 세 번째는 심리적 준비입니다. 취업은 양방향 선택 과정으로 성공과 실패의 가능성이 있습니다. 모든 것이 자신의 생각대로 진행될 것이라고 생각하지 마십시오. 예상치 못한 결과.

4. 상대방이 당신을 좋아하고 감사하게 만드세요

당신 자신의 연기를 통해 상대방이 당신에 대해 강한 인상을 갖게 할 수 있습니다. 특히 당신의 능력이 그들의 기대를 크게 뛰어 넘을 때, 그들도 보물을 얻은 것처럼 느낄 것입니다.

1. 잘 들어라. 모든 사람은 다른 사람들이 자신의 문제를 진지하게 받아들여 주기를 바라며, 시험관도 예외는 아닙니다. 이때 시험관은 자신에 대한 평가가 좋은지 나쁜지만 알 수 있는 것이 아니기 때문에 주의 깊게 들어야 합니다. 우선, 상대방이 어떤 주제에 관해 이야기하든 인내심을 갖고 주의 깊게 들어야 합니다. 둘째, 조심해야 하며, 상대방의 '의도'를 들을 수 있어야 합니다. 두 번째 단계는 상대방이 말하는 내용에 주의를 기울이고 그 의미를 이해하여 겸손과 신중함을 보여 주는 것입니다.

2. 감사하는 법을 배우세요. 지금 대학생들에게 가장 부족한 것은 감사하는 마음입니다. 아마도 당신의 감사 인사 때문에 고용주가 원래 의도를 바꾸었고 마침내 당신을 고용할 수도 있습니다.