시베자 국룡이 715 근무제에 대해 이야기하는데, 당신은 어떤 업무 모델을 받아들일 수 있습니까?

자국룡은 서베이지면관이라는 프랜차이즈 레스토랑 브랜드의 창시자입니다. 그는 최하층부터 시작하여 몇 평방미터의 분식집을 차근차근 수백만 명의 직원을 보유한 대기업을 만들었다. 일반 장사꾼의 창업 아이디어에 따르면, 그가 다음에 해야 할 일은 시베를 상장하여 규모를 더욱 확대하는 것이다. 그러나, 지아 guolong 는 말을 발표했다:? 시베는 절대 출시되지 않아요? 。 설마 그는 걸음을 멈추고 싶었단 말인가? < P > 사실, 가국룡의 회사 외에도 많은 기업들이 크고 강건한 뒤 상장하지 않았다. 화웨이, 안방, 샤오미 등등. 이 회사들은 업계의 유명 기업일 뿐만 아니라, 이름도 프로로 대중에게 잘 알려져 있다. 한 회사가 크지만 상장하지 않는 데에는 여러 가지 이유가 있다. 예를 들면 시기가 채 안 되고, 주주의 내부 구조가 복잡하며, 일부 회사의 수익이 상장되지 않으면 자신에게 큰 영향을 미치지 않는 등 여러 가지 이유가 있다. 가국룡의 이유는 다소 다르다. 그가 상장하지 않는 것은 돈과 이익을 출발점으로 하는 것이 아니라, 그를 따라 분투하는 직원들에게 배당금을 나누어 주기 위해서다. 결국 경제와 관련이 있지만, 이 안에는 큰 차이가 있다. < P > 한 회사가 상장을 선택한다면 자기 회사의 이익, 운영 및 재무상황을 공개하고 지분을 여러 부분으로 나누는 것을 의미한다. 이는 회사에 더 많은 가능성과 발전을 가져다 주지만 다른 사람이 주식과 지주를 갖게 된다는 의미다. 앞으로 어떤 결정을 내리기 전에 주주총회를 열어야 하지만, 이것들은 모두 우선 순위가 아니다. 자국룡은 일단 이렇게 하면 자신의 직원의 이익이 감소할 것이라고 걱정한다. 시베는 상장하지 않으면 주식을 평균 소등으로 나누어 자신의 기업 직원에게 나누어 모두 함께 이익을 얻을 수 있다. < P > 자국룡은 내몽인으로 대학 때 대련에 와서 공부했다. 1 년 방학 때 집에 돌아왔을 때, 그는 가족들에게 많은 선물을 가져왔는데, 그중에는 대련 특산품 해산물과 대련 현지 담배가 있었다. 가족들은 매우 기뻤고, 자국룡의 외삼촌은 조카가 가져온 담배에 더욱 흥미를 느꼈다. Jia Guolong 은 항상 사업가의 재능을 가지고 있습니다. 대련의 담배가 자신의 소득을 가져올 수 있다는 것을 발견했을 때, 그는 즉시 대련에서 학교에 다니는 편리함을 이용하여 담배를 고향으로 가져 와서 팔았습니다. 그 결과 그는 실제로 금 한 통을 벌었습니다. < P > 그 이후로 그의 사업 길은 본격적으로 시작되었다. 졸업 후, 그는 언니와 함께 분식집을 열었는데, 솜씨가 좋아서 사람됨이 착실하여, 자국룡과 언니의 첫 분식점은 뜻밖에도 돈을 많이 벌었다. 그는 장사하는 것이 눈앞만 볼 수 없다는 것을 알고, 그는 즉시 분식점을 중국 음식점으로 확장했다. 이 중국음식점은 그에게 더욱 객관적인 수익을 가져다 주었고, 그의 앞으로의 외식제국 건립을 위한 토대를 마련했다. < P > 그러나, 그가 하나를 하기로 결정했을 때, 그도 결코 순조롭지 않았다. 북위? , 베이징에 가서 해산물 식당을 열었을 때, 꼬박 백만 원을 잃었다. 평상시 사람들은 일찌감치 움츠러들었지만, 가국룡은 다시 시도하기로 결정했다. 그는 해산물 음식점을 서북요리 식당으로 바꿔 자신의 고향인 몽골의 음식을 베이징으로 가져왔다. 아마도 그의 결정적인 결단에 약간의 운이 더해진 것 같은데, 이번에 그는 매우 성공했다. < P > 이 서북요리 식당은 서베이비면관의 전신이다. 현재 자국룡은 시베이라는 브랜드를 등록해 회사를 설립했을 뿐만 아니라 많은 베이징인들이 정통 내몽 음식을 맛볼 수 있게 해 내몽 음식을 좋아하는 식객들에게 연이어 칭찬을 받고 있다. (윌리엄 셰익스피어, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 음식명언) Jia Guolong 과 같이 혁신적이고 열심히 일하는 사람들은 시장 경쟁이 치열한 환경에서 단계적으로 오늘까지 나아갈 수 있습니다.