일자리를 찾고 있는데, 16세 미만이라면 허촨에서 일자리를 찾을 수 있나요?

찾을 수도 있지만 고용주는 심각한 결과를 감수하게 될 것이며 아동 노동의 권리는 보호받을 수 없습니다!

국무원이 공포한 "아동 노동 이용 금지에 관한 규정"에 따라 사용자는 다음과 같은 책임을 져야 합니다.

(1) 다음과 같은 단위 또는 개인의 경우: 아동 노동을 불법적으로 사용하는 경우, 노동 행정 부서는 아동 근로자를 즉시 ​​원래 거주지로 돌려 보내도록 명령할 권리가 있습니다. 아동근로자를 원래 거주지로 돌려보내는 데 드는 비용은 전적으로 아동근로자를 사용하는 단위 또는 개인이 부담한다.

(2) 노동 행정부는 아동 노동을 사용하는 기관이나 개인, 아동 노동을 소개하는 기타 기관 및 개인에게 허위 증명서를 발급할 권리가 있습니다. 청소년 및 16세 미만 아동. 청소년 또는 16세 미만 아동에게 아동 노동을 허용하고 교육 후에도 잘못을 시정하지 않는 단위 또는 개인, 부모 또는 기타 보호자는 행정처분을 받습니다. 그 중 아동 노동을 이용하는 사업장은 엄중하게 처벌됩니다.

(3) 반복적인 경고에도 불구하고 상황이 심각하고 아동 노동을 실시하는 기업, 기관 및 자영업자, 개인 사업 허가를 받은 청소년 및 16세 미만 아동의 경우, 노동행정부서는 공상행정부서에 영업허가증 취소를 요청할 권리가 있다.

(4) 아동 노동을 불법적으로 사용하는 단위 및 개인은 아프거나 장애가 있는 아동 근로자를 원래 거주지로 송환하기 전에 치료할 책임이 있으며 모든 의료비 및 생활비를 부담해야 합니다. 치료 기간 동안. 아동근로자는 치료와 노동심사를 거친 후 장애정도에 따라 장애연금을 지급받는다. 아동 근로자가 사망한 경우 아동 근로자의 부모 또는 기타 보호자에게 장례 수당과 금전적 보상을 제공해야 합니다. 아동 노동 부상, 장애, 사망에 책임이 있는 단위 및 개인은 현급 이상 노동 행정 부서에서 행정처벌을 받습니다. 범죄가 성립되면 사법 기관에서 법에 따라 형사 책임을 추궁합니다. .

(5) 아동 노동을 납치하고, 아동 노동을 남용하고, 아동 노동에 위험을 감수하도록 강요하고, 사상자를 발생시키거나, 아동 근로자의 신체 건강에 기타 해를 입히고, 다음 사항을 위반하는 모든 단위 또는 개인 치안관리처벌조례에 따라 공안기관이 처벌한다. 치안처벌을 범죄로 구성할 경우 사법기관이 법에 따라 형사책임을 추궁한다.