행정법 집행 위임장

행정법 집행 위임장

위임장을 승인하는 것이 본인의 법적 권리와 이익에 속하는 한, 본인이 행사한 모든 의무와 책임은 본인이 부담합니다. 진보적인 사회에서 위임장은 업무 수행에 있어 점점 더 중요한 역할을 하고 있습니다. 위임장을 보다 쉽고 편리하게 작성할 수 있도록 행정법 집행 위임장 모음집을 다음과 같이 준비했습니다. 컬렉션을 읽어보시기 바랍니다.

승인 기관: 린시현 작업 안전 감독 관리국.

법적 대리인:

위임 단위:작업 안전 감독 관리국

법적 대리인:

"중화 인민 공화국 행정 처벌법" 제 18 조, 제 19 조 및 "안전 생산 위반에 대한 행정 처벌 조치"(국가 안전 감독 관리령 15 호) 제 12 조에 따라 위탁 기관은 "린시 현 생산 안전 행정법 집행 실시 조치(재판)"(린[20xx] 제104호)에 따라 위탁 기관이 위임했습니다.

I. 위탁 법 집행 기관 :

(a) 관할 생산 및 운영 단위의 생산 안전을 감독 및 검사하고,

(b) 생산 및 운영 단위의 잠재적 사고를 적시에 시정하도록 감독하고,

(c) 생산 및 운영 단위의 생산 안전 위반을 시정 또는 시정하도록 감독하고,

(d) 비상시에는 위험 지역에서 생산 안전 인력의 대피를 명령하고 생산 정지를 명령합니다. 운영자는 생산 중단, 건설 중단, 사용 중단, 숨겨진 위험을 제한된 기간 내에 제거하고 카운티 작업 안전국에 즉시보고하도록 명령

(마) 법 위반 사실, 합법적 인 행위에 근거한 처벌을 통해 약식 행정 처벌을 시행합니다.

(f) 기타 한시적으로 위탁된 사항.

II. 수탁 기관의 의무 :

(a) 수탁 기관의 범위 내에서 수탁 기관의 이름으로 행정 법 집행을 시행하기 위해 수탁 기관을 지도, 조정 및 감독하고,

(b) 수탁 법 집행 담당자를 정기적으로 조직하여 생산 안전 관련 법규 및 업무 지식을 연구하고 생산 안전의 감독 및 관리와 행정 법 집행 수준을 개선하며,

(c) 수탁 기관의 범위 내에서 위탁 기관이 행정 법 집행 조치를 받지 않도록 필요한 정보를 위탁 기관에 제공하고, 수탁 기관은 수탁 기관의 요청에 따라 수탁 기관에 대한 감독을 수행해야 합니다. (c) 권한 범위 내에서 수탁 기관이 행정법 집행에 필요한 법적 수단을 이행하도록 수탁 기관에 제공;

(d) 부적절하거나 불법적인 행정법 집행의 수탁 기관을 적시에 수정 또는 취소하고 더 이상 수탁 기관의 조건을 충족하지 않아 수탁 법 집행 관계를 종료;

(e) 법 집행 규율을 위반하고 수탁자의 권한을 초과하는 수탁 법 집행관이 행정법 집행 문서를 취소하고 상황이 심각하고 해당 부서로 이동하여 행정법 집행 인증서를 정지하도록 관련 부서에 보고하기 위해 수탁 법 집행 기관에 제공하기 위해 수탁 기관에 제공하기 위해 수탁 기관이 수탁 법 집행 기관의 권한을 위반하는 수탁 기관에 제공하기 위해 수탁 기관에 제공하기 위해 수탁 기관의 권한을 위반하는 수탁 조직에 제공하기 위해 수탁된 조직에 제공하기 위한 수탁 조직에 제공하기 위한 것

(d) 법 집행 규율은 위임된 수탁 조직의 권한을 위반하고, 위탁 조직의 권한을 위반한 경우, 위탁 조직의 권한을 위반한 수탁 조직의 권한을 위반한 수탁 조직의 권한을 위반한 수탁 조직의 권한을 위반하고 수탁 조직의 권한을 위반한 위탁 조직의 권한을 위반한 수탁 조직의 권한을 위반하는 것.

. 법 집행 문서; 상황이 심각하여 조사 및 처벌을 위해 감독 기관으로 이송되고 범죄를 저지른 것으로 의심되는 경우 사법 기관으로 이송됩니다.

셋. 수탁 기관의 임무 :

(가) 행정법 집행을 위해 법률에 따라 관련 업무 시스템을 구축하고 개선하여 행정법 집행을 위탁받은 권한으로 행정법 집행을 수행하며,

(나) 행정법 집행을 위해 위탁받은 범위와 권한에서 다른 기관이나 개인에게 행정법 집행을 위탁해서는 안되며,

(다) 위탁받은 법 집행은 2 명 이상의 행정법 집행관이 수행해야하며,

. 내몽고 자치구 인민정부 또는 내몽고 자치구 작업 안전 감독 및 관리에서 발행 한 작업 안전 감독 및 법 집행 문서에서 발행 한 행정 법 집행 문서를 주도적으로 보여주고, 국가 작업 안전 관리국에서 감독하는 작업 안전을위한 행정 법 집행 문서의 사용을 표준화하며,

(라) 행정 결정일로부터 기록에 대한 위탁 기관의 5 근무일 이내에 전월의 위탁 법 집행 보고서의 위탁 기관을 다음 달 5 근무일 전에 위탁 기관에보고합니다. 전월의 위탁 법 집행 통계 보고서를보고하는 위탁 기관은 허위 진술, 은폐, 보고 거부 또는 늦게보고해서는 안됩니다.

(e) 생산 안전의 불법 행위를 처리 할 권한이없는 것으로 밝혀진 위탁 법 집행의 이행, 법에 따라 위탁 기관에 적시에보고해야하며,

(f) 행정 법 집행 인력의 상대적 안정성을 유지하고 더 이상 위탁 법 집행 행정 법 집행 인력에 종사하지 않는 적시에 검색을 보유하고있는 행정법 집행 문서를 발급 기관에 반환하고,

(vii) 행정법 집행 인력이 다양한 전문 학습 및 업무 교육에 참여할 수 있도록 정기적으로 준비합니다.

셋. 위임 기간: XX년부터 XX년까지.

위임권자: (인감 위임 단위: (인감)

법적 대리인:

20XX년부터 20XX년까지

이 위임장 3부, 위임 단위와 수임 단위 각 1부, 지자체 법무실 기록용으로 1부 제출.

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